Coaching für Führungskräfte
im Pflege- und Gesundheitswesen.
Wenn Verantwortung wächst, Strukturen fehlen und Entscheidungen zunehmend schwerfallen.
Personalmangel, hohe Verantwortung und emotionale Belastung prägen den Alltag. Führung muss permanent passieren – oft ohne ausreichenden Reflexionsraum.
Hier setzt mein Pflegecoaching von Ines Ewald an: nicht mit Theorie, sondern mit Orientierung und Klarheit – praxistauglich im Alltag.
Dieses Pflegecoaching richtet sich gezielt an Entscheider und Führungskräfte wie Sie, die Führungsverantwortung auf allen Ebenen stärken möchten: in stationären, teilstationären und ambulanten Einrichtungen ebenso wie an Leitungskräfte im mittleren Management oder selbstständige Pflegeunternehmer:innen.
INFO
Wobei das Coaching konkret hilft
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Entscheidungen strukturieren & Prioritäten setzen
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Schwierige Gespräche führen
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Konflikte klären, bevor sie eskalieren
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Rollen & Verantwortlichkeiten schärfen
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Orientierung im Spannungsfeld: Träger, Team und Pflegealltag
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Entlastung und Stabilität im Führungsalltag
COACHING-ABLAUF
Was Sie im Coaching erwartet
Situationsanalyse
Ziele, Engpässe, aktuelle Herausforderungen – kurz und fokussiert.
Praxisnahes Training
Gesprächsvorbereitung und klare Schritte für die Umsetzung im Alltag.
Transfer und Stabilisierung
Was hat funktioniert?
Was braucht Anpassung?
Wir schärfen nach.
Lassen Sie sich in einem telefonischen Erstgespräch von mir beraten, um das passende Format für Ihre Führungskräfte zu finden.
Qualitätscheck für Ihre Führungskräfte:
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Kurze Bedarfsanalyse (Herausforderungen, Ziele)
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Rahmen: Format, Ablauf, Kosten + nächste Schritte
Ergebnis: passgenaue Zuordnung, hohe Erfolgswahrscheinlichkeit – klare Entscheidung ohne Risiko.
Ihr kostenloses Erstgespräch
